الحلول الملهمة يبقى أثرها للأبد! نعمل في "إم إم بي" (MMB) منذ العام 2008 على مساعدة المنظمات في التحول من أسلوب التعلم الصناعي التقليدي الذي تجاوزه الزمن إلى تعلم أكثر طبيعية وعضوية وفاعلية يُطلَق عليه: "التعلم السريع". ونقدم حلولنا الاستشارية ومنتجاتنا للحكومات، والمنظمات التعليمية وغير التعليمية، وكذلك الأفراد. فنعمل على تحديد الاحتياجات، وتصميم الحلول المناسبة، وتقديم الحلول العملية الأنسب والأسرع، ونقدم منهجيات تعليمية تحفيزية لكل من المعلمين والمدربين ولكل المهتمين بمجال التعليم وبكيفية تسريع التعلم وزيادة نسبة الاحتفاظ به. ونحن فخورون أنَّنا من الرواد في العالم في تطبيق الطرائق الحديثة للتعلم السريع. في الحقيقة نقدم حلولنا الاستشارية بطريقة ملهمة وجذابة، ويقول عنها عملاؤنا إنَّها "ملهمة"، وكثير منهم قالوا: "إنَّها غيرت حياتهم".

نظرة عامة

التعلم السريع حجر الأساس!

أنت تستحق أن تختار الأفضل، وأن تكون متأكداً من أنَّ استثمارك في التعليم والتدريب والتطوير يناسب احتياجاتك، وأن تحصل على النتائج التي تريدها وتستحقها.

ونريد في "إم إم بي" (MMB) أن تكون الأمور سهلة عليك في تجربة التعلم السريع المختلفة كلياً عن التعلم التقليدي، فإنَّ فهم المعلومات الجديدة على المستوى الفكري، وجعلها داخل الشخص كمعرفة حقيقية شيئان مختلفان، فما تم تعلُّمه يعد أكثر أهمية مما تم تعليمه، وتساعد حلولنا الاستشارية في التعليم على ردم هذه الفجوة من خلال مقاربة أكثر ملاءمة للدماغ البشري؛ وذلك بعرض وممارسة التعلم الجديد بطرائق يستطيع فيها المتدربون وأفراد المنظمة والقائمون على العملية التعليمية، أن يتكاملوا معها بشكل حقيقي، فالتعلم السريع يدمج أفضل الممارسات التعليمية للحصول على أفضل النتائج الممكنة. ويقول "جايمس سورنسن" من مؤسسة "آبل": "إنَّ منهجية التعلم السريع هي حجر الأساس لأكثر حلولنا التدريبية إبداعاً وفاعلية".

مع حلولنا تتغير الطريقة التي يتعلم وفقها الناس!

نحن في "إم إم بي" (MMB) نعمل على "تغيير الطريقة التي يتعلم وفقها الناس" ليصبح التعلم لديهم حرفة أبدية مفعمة بالمتعة والمرح والواقعية، ونستخدم فيها طرائق التعلم الطبيعية التي تنسجم مع الدماغ؛ وذلك من أجل اكتشاف وتطوير القدرات الفريدة التي يمتلكها الإنسان. ونطمح أن نجد الشركاء الذين يؤمنون بأنَّهم يستحقون ذلك التميز ويتبنون منهجية التعلم السريع، وحينها سيكونون علامة فارقة في التعليم الحضاري المتقدم.

ونتعهد بأن نعمل معاً وفق أعلى معايير الجودة التي نعتمدها في خدمة عملائنا ومحاولة الصدق الكامل فيها، وكذلك نلتزم تقديم خدمات استثنائية تفوق التوقعات، فنحن ما نفعله دوماً هو تقديم المشاريع والحلول العملية التي تحاكي الواقع، وتعتمد على المهارات والأداء والنتائج.

وعند طلب هذه الخدمة، كل ما نستطيع أن نقوله للمنظمات – من قادة وإداريين وموظفين ومتدربين أو متعلمين - هو:

روح التعلم السريع ستتغلغل في الأعماق، وحينها سيؤمن كل فرد بأنَّه موهوب وأذكى مما يعتقد.

على ماذا ستحصل عند طلبك لهذه الخدمة؟

  • تطبيق عملي لأكثر الكتب مبيعاً في مجال التعليم والتدريب: "التعلم السريع"، ويقدم هذا الكتاب كيفية تصميم وتقديم البرامج التعليمية والتدريبية الفعالة في وقت أقل، ويحتوي على تقنيات عملية وحالات دراسية قوية وملهمة.
  • نظام تصميم متكامل "من أدوات وتقنيات وقوالب" يساعد على التصميم في وقت قياسي.
  • أدوات وتقنيات لرفع مستويات التعلم في أثناء تجربة التعلم وقبلها وبعدها.
  • أفكار جديدة لإلهام القائمين على العملية التعليمية والمتعلمين وتحفيزهم وإشغالهم كلياً.
  • أفكار لإحياء التعلم مهما كانت مادة التعلم مملة وجامدة.
  • كيفية التعلم بالألعاب، والتعلم بالفعل، وأساليب توجيه الأسئلة لإثارة المعارف واكتساب المهارات.
  • أكثر من 300 فكرة مبتكرة عن كيفية إتاحة المجال للقائمين على العملية التعليمية لتحقيق انغماس الأفراد المستفيدين منها.
  • دعم كامل بعد انتهاء المشروع لتأهيل فريق التعلم السريع داخل المنظمة لتحقيق الاكتفاء الذاتي.

كيف يمكن أن نساعدكم

لقد ازدهرت هذه الخدمة في "إم إم بي" (MMB) لأسباب عدة، أولها: معايير الجودة التي نعتمدها في خدمة عملائنا ومحاولة الصدق الكامل فيها، وثانيها: التزام الاستشاريين لدينا تقديم خدمات استثنائية تفوق التوقعات، وثالثها أيضاً: أنَّنا نفتخر بتقديم حلول عملية تحاكي الواقع، وتعتمد على المهارات والأداء والنتائج، وأخيراً: كل من يطلب حلولنا التدريبية، يستمتع وهو يشعر بروح التعلم تتغلغل في أعماقه.

فالتعلم السريع يتطلّب تحولاً جذرياً في بعض معتقداتنا حول التعليم إن كان له أن يكون ناجحاً في إحداث التغيير المنشود في منظماتنا. وتذكَّر بأنَّ منظمتك قد تحتوي على من هو معاق تعليمياً، أو معوق تعليمياً، أو محدود ومُحدِّد للآخرين. فإن أردت أن تشعل ثورة تعليمية فيها، لن يكون هذا متاحاً قبل أن تتيح له المجال ليترعرع ويُغذِّي المنظمة بأسرها وجميع العاملين فيها على مستويات عدة.

وتذكَّر: إنَّ النجاح في تغيير البنى التحتية للتعليم في منظمتك لن يأتي من تطبيق فكرة أو فكرتين من نموذجنا الاستشاري الفريد؛ بل من خلال تطبيق كثير من هذه الأفكار "وما يمكن أن تأتي به أنت أيضاً في هذا السياق" معاً وباستمرار؛ فعندما تريد القيام بأي تغيير هام وخاصة في مجال التعليم، فسيكون من الجيد أخذ هذه الإرشادات في الحسبان.

ونتبنى في نموذجنا الاستشاري دورة مؤلفة من أربع مراحل لإشراك القائمين على العملية التعليمية والمتعلمين في عملية التعلم. وتركِّز هذه الدورة غالباً على التعلّم والمتعلم، وليس على التعليم والمعلم، وأهم ما يميزها أنَّها فعالة تحثُّ كلاً من المتعلم والمعلم على التفكير معاً في دفع المتعلم إلى الانغماس في عملية التعلّم ليحدث الانغماس الكلي في العملية.

لنلقِ نظرة عن كثب على نموذج الخدمة الفريد في "إم إم بي" (MMB):

جذب اهتمام المنظمة وفرق عملها وأفرادها تجاه التعلم الجديد! نبدأ في "إم إم بي" (MMB) أولى مراحل العمل الاستشاري بمرحلة التحضير للتعلم الجديد الذي يلبي احتياجات المنظمة الخاصة بالعميل، ونفهم الجذور ونضع إصبعنا على مكامن التغيير. ولتحقيق ذلك، .. المزيد

تفاعل المنظمة وفرق عملها وأفرادها مع المعلومات أو المهارات الجديدة! نقوم في "إم إم بي" (MMB) في هذه المرحلة بتعميق البحث في المنظمة والأداء ومكامن العمل ذاته وأفراده القائمين عليه، بهدف تقديم حلول ومنتجات تسد الفجوات، وتنبع من الأهداف .. المزيد

دمج التعلم الجديد في داخل المنظمة وفرق عملها وأفرادها! نحدد في "إم إم بي" (MMB) مع العميل في هذه المرحلة الأسباب والنتائج ثم نقوم بتطويرها وفقاً للأهداف الكبرى من المشروع، ونزوده بالحلول الفعالة، ونقوم بصحبة العميل بتطوير طرائق التقديم .. المزيد

تطبيق التعلم الجديد والمهارات على الحياة العملية! نقوم في "إم إم بي" (MMB) بتنفيذ الحلول التي تبرز قوة التغيير بتعاملها مع جميع القائمين على العملية التعليمية بكل مستوياتهم، وكل أصحاب العلاقة، ولا نتوقف عند هذا الحد فحسب؛ بل نضع أيدينا بيد .. المزيد

الخبرات

+450 تقنية

التقنيات الملهمة لا تنتهي!

+120 منظمة

منظمات ملهمة قادت روح التعلم!

10 استشاريين

استشاريون يملكون صك الشجاعة!

أحدث المقالات

كلمة أخيرة

تعد الحلول التي نقدمها في "إم إم بي" (MMB) حلولاً ابتكارية وفريدة من نوعها لجميع القائمين على العملية التعليمية والمستفيدين منها، كما أنَّنا لا نتوقف عن عملية الإبداع والابتكار في الحلول الاستشارية التي تبقي منتجاتنا وحلولنا أكثر تطوراً وحداثة؛ فنحن نستخدم تقنيات محفزة يستطيع أن يطبقها الجميع من منظمات وأفراد، وبغض النظر عن مستوياتهم الإدارية المختلفة. فسواءً كنتم وزارة، أم منظمة تعليمية أم غير تعليمية، أم مدرسة، أم هيئة حكومية، أم شركة خاصة، أم فريقاً هندسياً، أم منظمة للرعاية الصحية، أم مكتباً قانونياً، أم أياً كان تخصص المنظمة، نحن نتعامل مع جميع الصناعات التي ترغب في صناعة تحولها التنظيمي لتصبح منظمة ملهمة تحيا بالتعلم وتصطبغ به فكراً ووجداناً وشعوراً وسلوكاً.

هل أنت مستعد للاستفادة
من خدماتنا الاستشاریة؟

ابق على اطلاع بآخر المستجدات

کن على اطلاع بآخر المقالات والمصادر والدورات القادمة